Over de functie
Mysolution bouwt software die de arbeidsmarkt laat draaien. Onze oplossingen, gebouwd op Salesforce en Microsoft Business Central, worden gebruikt door organisaties als Adecco, Young Capital, ManpowerGroup en YER. Jij bent degene die die software bij onze klanten tot leven brengt in Nederland, Duitsland en Frankrijk.
Als Software Implementatie Consultant zorg jij dat onze software bij klanten niet alleen draait, maar écht het verschil maakt. Je vertaalt klantwensen naar concrete inrichting, begeleidt gebruikers en optimaliseert processen. Zelfstandig, maar als onderdeel van een hecht team waar kennisdeling centraal staat. In een tijd waarin AI de manier van werken fundamenteel verandert, zet jij die tools als vanzelfsprekend in: sneller, slimmer, beter.
Jouw impact
- Kick-off en begeleiding van projecten: Je zorgt samen met het implementatieteam voor een vliegende start van elk project en houdt de klant betrokken en enthousiast tijdens het gehele proces.
- Bedrijfsprocessen in kaart brengen: Je analyseert de huidige processen van de klant en vertaalt deze naar een optimale inrichting van onze software.
- Functionele ontwerpen: Je maakt functionele ontwerpen voor complexe vraagstukken die door onze developers verder technisch worden uitgewerkt.
- Gebruikers enthousiasmeren: Je neemt de toekomstige gebruikers mee in het proces, motiveert hen en zorgt ervoor dat zij onze oplossing succesvol kunnen gebruiken.
- Procesoptimalisatie en productverbetering: Door intensief contact met klanten draag je actief bij aan de ontwikkeling van onze software en het verbeteren van de klantprocessen.
- Communicatie op meerdere niveaus: Je schakelt moeiteloos op businessniveau, userniveau en intern, afhankelijk van de situatie.
- Internationaal meewerken: Je draagt bij aan onze groei in het buitenland en kunt worden ingezet op internationale projecten.
Jouw profiel
- Je hebt 2 tot 3 jaar werkervaring in een rol zoals applicatie key-user, bij voorkeur met ERP-systemen zoals Business Central of CRM-software zoals Salesforce.
- Je hebt ervaring met het in kaart brengen en vertalen van bedrijfsprocessen naar software-oplossingen.
- Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en schakelt moeiteloos tussen verschillende niveaus.
- Je hebt een oplossingsgerichte houding en denkt actief mee met de klant.
- Je werkt al met AI-tools en bent continu nieuwsgierig hoe je ze slimmer inzet.
Wat jij ervoor terugkrijgt
💰 Salaris tussen €3.300 – €4.800, afhankelijk van ervaring.
🎯 Een jaarlijkse bonus in maart, gebaseerd op bedrijfswinst en jouw prestaties.
📈 Ruimte om te groeien met uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden.
🚗Een mobiliteitsbudget of lease-auto met Europese bankpas;
🥗 Dagelijks een gratis gezonde lunch op kantoor.
🏝️ Mogelijkheid voor een Workation en flexibel deels vanuit huis werken.
💻 Een laptop en mobiele telefoon (de telefoon mag je ook privé gebruiken).
📆 28 tot 38 vakantiedagen op basis van een fulltime werkweek.
👥 Een informele werksfeer met betrokken collega’s.
Zo verloopt jouw sollicitatie
Let op: Voor elke rol bij Mysolution is het aanleveren van een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verplicht. Deze wordt na een succesvol doorlopen sollicitatieproces aangevraagd.
Sollicitatie.
De eerste stap is het versturen van jouw sollicitatie en een motivatiebrief via onze website. Je krijgt binnen een paar dagen reactie van ons.
Kennismaking.
Wanneer jouw profiel aansluit bij onze verwachtingen, plannen we eerst een belafspraak in met People & Culture.
Bij een positieve indruk en een wederzijdse match plannen we vervolgens graag een kennismakingsgesprek in met de hiring manager en een collega. In dit gesprek van maximaal een uur bespreken we de functie, jouw ambities en of er een match is met Mysolution.
Tweede gesprek.
Als de klik tussen jou en ons goed is, nodigen we je graag opnieuw uit voor een tweede gesprek. Tijdens dit gesprek leer je andere collega's kennen. Jij geeft aan wat jouw ambities zijn en waarom je bij Mysolution past.
Derde gesprek.
Het kan voorkomen dat de directie je ook graag vooraf wil ontmoeten. In dat geval volgt een derde gesprek. Uiteraard is dit afhankelijk van de functie.
Besluit.
Is het na deze gesprekken een perfecte match dan doen wij een contractvoorstel.
Wij zijn natuurlijk erg benieuwd naar jouw reactie hierop. Zeg jij 'JA' dan gaan we samen voor ' A greater job for everyone'.
