Functieomschrijving
Als lid van het projectteam dat softwareoplossingen ontwikkelt, zorg jij er samen met je teamleden voor dat elke sprint kwalitatief goede software oplevert. Met een specialisatie in geautomatiseerd software testen, besteed jij vooral veel tijd aan het geautomatiseerd testen van onze recruitmentsoftware die wordt ontwikkeld op het Salesforce platform. Je werkt in teamverband aan de ontwikkeling en/of onderhoud van onze software. Hierbij gaat het om de opzet van geautomatiseerde testontwerpen, het uitvoeren van testgevallen en het evalueren van testresultaten.
Je bent betrokken bij het opstellen van acceptatiecriteria, geautomatiseerde testplannen, het bepalen van de strategie, het opstellen en realiseren van geautomatiseerde testscripts en de daadwerkelijke uitvoer. Dit helpt het team om sneller kwalitatieve software op te leveren middels de toepassing van de Agile testen en andere testmethoden.
Je krijgt de ruimte om met je eigen ideeën aan de slag te gaan. Je maakt risico (in)schattingen en werkt de documentatie bij, helpt bij implementaties en integraties. Er ligt al een basis van testen die nog verder dient uitgewerkt te worden.
Onze uitdagingen
- Afgestudeerd in een relevante universitaire of hbo-studie (zoals Informatica, Bedrijfskundige informatica of Business IT & Management) of aantoonbare ervaring met testen van bedrijfssoftware.
- Minimaal 2 jaar ervaring met het automatiseren van testen.
- Je hebt aantoonbare ervaring met en kennis van de Agile software ontwikkelmethodiek en bent in staat om binnen een Agile omgeving te acteren.
- Je beschikt over een goede organisatiesensitiviteit.
- Goede communicatieve vaardigheden en doorzettingsvermogen zijn onmisbaar, je stopt niet tot er een oplossing is.
- Goede kennis van de mogelijkheden en beperking van het Salesforce platform is een pre.
- Kennis van Provar testautomation tooling of Selenium is een sterke pre.
- Je bent sterk analytisch, creatief en werkt oplossingsgericht.
Wat wij bieden
- Prima salaris en bonusregeling.
- 28 tot 38 vrije dagen per jaar.
- Laptop, telefoon en een reiskostenvergoeding.
- Pensioenregeling en een bijdrage in de ziektekosten.
- Een platte organisatie waar iedereen van elkaar blijft leren en je wordt aangemoedigd te netwerken en samen te werken.
- Thuiswerken is uiteraard mogelijk, maar we zien je ook graag op onze “home base” met een verzorgde lunch, vriendelijke gezichten, fijne praatjes en een goed gevulde koelkast.
- Ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling (met behulp van o.a. GoodHabitz), en we zullen met jou persoonlijk de lijnen voor je loopbaanontwikkeling uitstippelen.
Solliciteren op deze functie?
Wil jij aan de slag als Test Automatiseerder? Solliciteer dan direct bij onze recruiter Jeremy van der Plaat. Hij zal een eerste oriënterend Teams-gesprek met je inplannen. Wanneer jullie allebei positief over een vervolggesprek zijn, komt er een vervolggesprek met onze Software Development Manager en een collega Tester. De recruiter doet uiteindelijk een contractvoorstel waarbij uitgegaan wordt van een mooi dienstverband.
